1. Посадова Інструкція Директора
2. Типова Посадова Інструкція
3. Посадова Інструкція Бухгалтера
4. Посадова Інструкція Заступника Головного Бухгалтера
5. Посадова Інструкція Юриста

Типовая должностная инструкция секретаря руководителя 1. Общие положения 1.1. Секретарь назначается на должность приказом директора компании (далее— директора). Секретарь подотчетен директору. Цель работы секретаря — создание для директора условий, обеспечивающих максимальную эффективность его труда. Задачи и обязанности 2.1.

Принимает корреспонденцию, поступающую на рассмотрение директору, передает ее согласно принятым решениям структурным подразделениям или конкретным исполнителям для использования в процессе работы или подготовки ответов. Ведет делопроизводство, выполняет различные операции с применением офисной техники, предназначенной для сбора, обработки и представления информации для подготовки и принятия решений. Принимает документы и личные заявления на подпись директору. Готовит документы и материалы, необходимые директору для работы. Организует проведение телефонных переговоров директора, записывает в его отсутствии полученную информацию и доводит до его ведома ее содержание, передает и принимает информацию с помощью приемно-переговорных устройств, своевременно сообщает директору информацию, полученную посредством каналов связи.

Три шага и визитка готова! Программа для фотошопа. На нашем сайте более 3000 бесплатных шаблонов!

Інструктаж з охорони праці. Ознайомлення з підприємством 2. Робота (дублювання). Составление должностных инструкций. Отдела рекрутинга Посадова інструкція заступника директора із загальних питань Комплектовщик товаров,.

Следит за своевременным рассмотрением и представлением структурными подразделениями и конкретными исполнителями документов, поступающих для выполнения; проверяет правильность оформления подготовленных проектов документов, передаваемых директору на подпись, обеспечивает их качественное редактирование. По поручению директора составляет письма, запросы, другие документы, готовит ответы авторам писем. Выполняет работу по подготовке заседаний и совещаний, проводимых директором (собирает необходимые материалы, оповещает участников о времени и месте проведения, повестке дня, проводит регистрацию), ведет и оформляет протоколы заседаний и совещаний. Осуществляет контроль за выполнением работниками компании изданных приказов и распоряжений, а также за сроками выполнения указаний и поручений директора, взятых на контроль. Ведет контрольно-регистрационную картотеку. Обеспечивает рабочее место директора необходимой организационной техникой, канцелярскими принадлежностями.

Печатает по указанию директора служебные материалы, необходимые для его работы, или вводит текущую информацию в базу данных. Организует прием посетителей, способствует оперативности рассмотрения просьб и предложений сотрудников компании. Формирует дела в соответствии с утвержденной номенклатурой, обеспечивает их хранение и в установленные сроки сдает в архив.

Копирует документы на персональном ксероксе. Права Секретарь имеет право: 3.1. Определять приоритеты во взаимоотношениях директора с контактирующими организациями и посетителями.

Посадова Інструкція Директора

Составлять простые письма и короткие предписывающие документы на основании устных указаний директора. В случае необходимости вовлекать работников предприятия в подготовку документов, нужных директору. Не принимать на подпись директора служебные документы, подготовленные с нарушением действующих стандартов. Миника 1102ф инструкция кассир-администратор. В рамках своей компетенции и полномочий отвечать на телефонные звонки, адресованные директору, с целью эффективного использования его рабочего времени. Ответственность Секретарь несет ответственность: 4.1. За качественное и своевременное выполнение распоряжений директора.

За соблюдение «Правил внутреннего распорядка» и «Положения о коммерческой тайне компании». Знание норм Секретарь должен знать: 5.1. Постановления, распоряжения, приказы, положения, инструкции и другие нормативные документы, касающиеся деятельности компании и ведения делопроизводства. Структуру и руководящий состав компании и ее подразделений.

5.3 Организацию делопроизводства; методы обработки и оформления документов; архивное дело; машинопись. Правила пользования приемно-переговорными устройствами, техническими средствами обработки документов, устной и письменной документной информацией, компьютерами и печатными машинами. Стандарты системы организационно-предписывающей документации; правила составления деловых писем с использованием типичных форм. Основы этики и эстетики; правила делового общения. Основы организации труда и управления. Правила эксплуатации вычислительной техники. Основы административного права и законодательства о труде.

Квалификационные требования Полное общее среднее образование и профессионально-техническое образование или полное общее среднее образование и профессиональная подготовка на производстве. Взаимоотношения (связи) в соответствии с должностью Непосредственно контактирует с директором, а также с работниками компании и других организаций, когда такие лица обращаются к директору по служебным и личным вопросам; обращается к ним в случае необходимости получить для директора отдельные документы, справки или иную информацию.

. 26 января 2010 В должностные обязанности главного инженера входит разработка технической политики компании, повышение эффективности производства и мероприятия по модернизации предприятия. Должностная инструкция главного инженера содержит также строгие требования к опыту кандидатов на эту должность — минимум пять лет и, как правило, обязательно в соответствующей профилю предприятия отрасли. Должностная инструкция главного инженера УТВЕРЖДАЮ Генеральный директор Фамилия И.О.

Типова Посадова Інструкція

«» г. Общие положения 1.1. Главный инженер относится к категории руководителей. Главный инженер назначается на должность и освобождается от нее приказом генерального директора. Главный инженер подчиняется непосредственно генеральному директору. На время отсутствия главного инженера его права и обязанности переходят к другому должностному лицу, о чем объявляется в приказе по организации. На должность главного инженера назначается лицо, отвечающее следующим требованиям: высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по специальности на руководящих должностях в соответствующей профилю предприятия отрасли не менее 5 лет.

Главный инженер должен знать: - законодательные и нормативно-правовые акты, регламентирующие производственно-хозяйственную и финансово-экономическую деятельность предприятия; - профиль, специализацию и особенности структуры предприятия; - перспективы технического, экономического и социального развития соответствующей отрасли производства и предприятия; - технологию производства; - порядок составления и согласования планов производственно-хозяйственной деятельности предприятия; - научно-технические достижения в соответствующей отрасли производства. Главный инженер руководствуется в своей деятельности: - законодательными актами РФ; - Уставом организации, Правилами внутреннего трудового распорядка, другими нормативными актами компании; - приказами и распоряжениями руководства; - настоящей должностной инструкцией. Должностные обязанности главного инженера Главный инженер выполняет следующие должностные обязанности: 2.1. Определяет техническую политику и направление технического развития предприятия.

Посадова Інструкція Бухгалтера

Обеспечивает повышение эффективности производства и производительности труда, сокращение издержек, рациональное использование производственных ресурсов, соответствие выпускаемых изделий действующим государственным стандартам. Руководит разработкой мероприятий по реконструкции и модернизации предприятия.

Посадова Інструкція Заступника Головного Бухгалтера

Организует работу по улучшению ассортимента и качества, совершенствованию и обновлению выпускаемой продукции. Осуществляет контроль над соблюдением проектной, конструкторской и технологической дисциплины, правил и норм по охране труда, технике безопасности, производственной санитарии и пожарной безопасности, требований природоохранных, санитарных органов, а также органов, осуществляющих технический надзор. Обеспечивает своевременную подготовку технической документации. Организует проведение научных исследований и экспериментов, испытаний новой техники и технологии, а также работу в области научно-технической информации, рационализации и изобретательства, распространения передового производственного опыта.

Посадова Інструкція Юриста

Организует обучение и повышение квалификации рабочих и инженерно-технических работников и обеспечивает постоянное совершенствование подготовки персонала. Руководит деятельностью технических служб предприятия, контролирует результаты их работы, состояние трудовой и производственной дисциплины в подчиненных подразделениях. Права главного инженера Главный инженер имеет право: 3.1. Действовать от имени технических служб предприятия, представлять интересы предприятия во взаимоотношениях с иными структурными подразделениями предприятия, организациями и органами государственной власти. Запрашивать и получать от руководителей структурных подразделений предприятия и специалистов необходимую информацию. Проверять деятельность структурных подразделений предприятия по вопросам технической подготовки производства. Участвовать в подготовке проектов приказов, инструкций, указаний, а также смет, договоров и других документов, связанных с производственной деятельностью предприятия.

Взаимодействовать с руководителями всех структурных подразделений по вопросам производственной деятельности предприятия. Давать руководителям структурных подразделений предприятия указания, по вопросам производства. В пределах своей компетенции подписывать и визировать документы; издавать за своей подписью распоряжения по предприятию по вопросам производственной деятельности. Устанавливать служебные обязанности для подчиненных работников. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей инструкцией обязанностями. Должностная инструкция смотрителя здания. Требовать от руководства предприятия обеспечения организационно-технических условий и оформления установленных документов, необходимых для исполнения должностных обязанностей. Ответственность главного инженера Главный инженер несет ответственность: 4.1.

За невыполнение и/или несвоевременное, халатное выполнение своих должностных обязанностей. За несоблюдение действующих инструкций, приказов и распоряжений по сохранению коммерческой тайны и конфиденциальной информации. За нарушение правил внутреннего трудового распорядка, трудовой дисциплины, правил техники безопасности и противопожарной безопасности. Не пугайтесь, вы попали на Rabota.ru не случайно. С 12 марта еРабота стала частью сайта Rabota.ru, и теперь вам будет доступно ещё больше вакансий и резюме в одной базе!

Мы объединили эти два проекта, чтобы укрепить наши позиции в Новосибирске и иметь возможность создавать для вас максимально эффективные и удобные сервисы для поиска работы и сотрудников. Если у вас было резюме на еРаботе, то оно должно быть доступно в вашем личном кабинете на Rabota.ru, который был автоматически создан для вас. Если у вас будут вопросы или возникнут сложности при работе с сайтом Rabota.ru —.